挨罚，承认自身不足，不能假装完美，上下一团和气。制衡原则，我们体制内的都深谙其道，受益终身。

    下午一点半，你和邱丽来我办公室，解决下她投诉的两个问题。和为贵，不要心里有芥蒂，互相学习，互相体谅。以后你们还要继续合作。

    嗯嗯，好的，知道了慧姐。

    下午，一点半，两声敲门声响起。

    请进。

    小慧也打开房门，探头进来。后面跟着闷闷的邱丽。

    坐。我笑着招呼着她俩。

    她们一左一右，分头坐在沙发两个边侧。

    我笑笑就当没看到，沙发中间的空座。

    邱丽一直低着头。

    邱丽来找我，说员工有特意找你请假的。不便于她日常管理。我想听听你的意见。

    领导，是有。我没想那么多，确实给假啦。不好意思邱主任，以后我不给了，让他找你去说。原来都是我管，我还没调整过来。这次我彻底改过来，你班员工我啥也不管了。

    那不行，你们有事不在时，还得彼此互相帮忙，谁在岗谁负责，工作不能耽误了。但事后要及时沟通，通个气，别让员工钻空子。

    好。邱丽面色缓和了许多。

    还有公司文件传达，要各司其职，我不管你们具体如何去做，但就和公司一个考核标准，违纪率。我看最后结果说话。

    大家还有不同意见吗？？

    沉默，全部沉默。

    好，不吱声就是都同意。以后你们好好合作，互相学习借鉴，我们大家共同努力。散会。